兆丰投信承袭兆丰金控的企业理念，持续发挥正向力量，力推中高龄友善环境与节能环境计划，持续付出的行动力获得外界肯定。兆丰投信荣获2024年台北市政府「中高龄者暨高龄者友善企业认证」，突显兆丰投信重视中高龄员工，提供多元友善的行动方案，加上长期推广的节能减碳计划，为全龄员工打造健康幸福的工作环境为目标。

兆丰投信致力于创造不分年龄层的友善环境，期望能达到健康幸福享乐龄的工作场域，不仅持续提供员工健康检查、旅游补助外，也建立运动社团、青银共事编组、心理咨商及员工关怀讲座等，透过「全龄照顾方案」聘请讲师与员工进行交流分享、互动教学等关怀活动，推动职场包容性及共融性，让员工更健康享受工作的乐趣。

兆丰投信也持续推广「节能减碳方案」，例如，申请经济部能源署节能诊断服务，有助调节工作环境的空调与节电效能，更分享员工节电新知，有助同仁更优雅及环保过生活。

另外，也融合环境绿化及员工关怀推出系列讲座如：「职场减压绿植 DIY─专属你的角落植物」，聘请台北自来水园区环境教育中心讲师来分享培养多肉植物等 DIY 绿植盆栽的经验，以及绿化环境的永续教育理念，使全龄员工更能在寓教于乐、品味植栽的情境中融入爱护工作环境的心意。

兆丰投信董事长陈佩君表示，友善职场认证除彰显兆丰投信对壮世代劳工的重视与关注外，更突显推动职场包容性的努力，兆丰投信有幸接受认证、共荣共享台北市政府的肯定，未来更期盼持续跟随兆丰金控的企业精神及其他先行者的步伐，戮力打造更适合壮世代劳工的工作场域，创造优质全龄友善环境，成为企业永续公民的使命，更期许借由这类活动方案带给员工正向力量之美，在财富管理工作上持续奋力前行。

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